Peloton の共同創設者で元 CEO の John Foley 氏が退社

Peloton の共同創設者で元 CEO の John Foley は、コネクテッド フィットネス企業の最新の大きな変化として、取締役会の CEO を辞任しました (横切って ウォールストリートジャーナル）。

最近、ペロトンにとって事態は非常に混乱しています。 広く愛されている製品とカテゴリーを販売しているにもかかわらず、同社はまさにそれをしなければなりませんでした カット キャリア および価格調整（両方 下降 そして数か月後、 増加する）は、パンデミックの最初の部分で増加する需要を満たす能力を超えた後、今年. 2022 年 8 月の第 4 四半期の収益報告書で、同社は 12 億ドルの営業損失を報告しましたが、現在の CEO であるバリー マッカーシーは、収益を証拠として位置付けています。 「重要な進歩」

ペロトンのCEOを10年近く務めたフォーリー氏が辞任 2月中しかし、彼は今、会社から完全に離れます。 「今こそ、新しいプロのクラスを始める時です」 フォーリーはプレスリリースで言った. 「私は会社を作り、素晴らしいチームを作ることに情熱を持っており、新しい空間で再びそれを行うことに興奮しています.」 取締役会のチーフ インディペンデント ディレクターであるカレン ブーンが取締役会の議長に就任します。

ペロトンが月曜日に発表した幹部の辞任は、フォーリーの辞任だけではありません。 最高法務責任者で他の Peloton の共同設立者である越久雄氏は辞任し、Uber の副最高法務顧問であるタミー・アルバラン氏が後任となる。 最高商務責任者のケビン・コーネルズも辞任します。

現在のCEOであるバリー・マッカーシーは、従業員へのメモの中で退任する幹部に感謝の意を表した. マッカーシーの全文は以下で読める。

チーム、

会社のリーダーシップの多くの変化をあなたと共有したいと思います。

変更点は次のとおりです。

共同創設者兼 CEO のジョン・フォーリーは、ペロトンの取締役会を辞任することを決定し、主任独立取締役であるカレン ブーンが取締役会の会長に選出されました (プレス リリースは、別のメールでお知らせします)。

会社設立に尽力した最高法務責任者の越久夫氏が退任し、タミー・アルバラン氏が新しいオフィスマネージャーに就任します。 タミーは Uber から参加しました。

コマーシャル アフェアーズのコマーシャル ディレクターである Kevin Cornells は退任し、彼の役割を再任する予定はありません。 彼は Dion Sanders をポートフォリオに加え、Kevin の責任の多くを引き継ぎ、スタートアップ ビジネスの新しい CEO になります。

最高コンテンツ責任者のジェーン コッターが、アパレルとアクセサリーの戦略と運営を監督します。

マーケティング、コミュニケーション、メンバーシップ担当シニア バイス プレジデントの Dara Traesder が直属の部下となります。

まず、ジョン・フォーリーやコシ・ヒサオ（または創設者のトム・コルテス、グラハム・スタントン、ユニ・フェン）がいなければ、ペロトンは存在しなかったでしょう。 彼らは、今日に至るまで私たちを導く使命と価値を確立しました。 彼らの懸命な努力により、彼らは接続されたフィットネス業界を世界に紹介し、私たち一人一人が自分自身の最高のバージョンになることを可能にするプラットフォームを作成しました.

私たちは皆、ジョンがこのビジョンを絶え間なく追求したという話を聞いたことがあります。 創業者が創業者になるのは、他の人が見ないことを見て、そうする勇気があるからです。 ジョンの夢への揺るぎないコミットメントがなければ、ペロトンに 700 万人近くのメンバーからなる熱心で忠実なコミュニティは存在しなかったでしょう。 道を切り開いてくれたジョンに感謝したい。

Peloton の知的財産と法務戦略を初日から指揮してきた Hisao についても同じことが言えます。 一歩下がって次の章に着手することを決定した久雄は、CLO候補者のスクリーニングと後継者の雇用のプロセスに私を関与させました. 彼がしてきたすべてのこと、そしてこの移行を通じて彼を助けてくれたことに感謝したいと思います。

本日のプレス リリースについては、後日メールでお知らせします。 当社の対外発表は、2 人の創業者とその多くの貢献を記念するものです。

また、2018 年に国際医師としてペロトンに入社し、2021 年にコマーシャル ディレクターになったケビン コーネルズにも感謝したいと思います。戦略と運用化 サードパーティの小売店や Peloton のレンタル サービスなどの新しいイニシアチブ。 ケビンは、旅行を減らす必要がある別の機会を探すのに良い時期だと判断しました (以前は飛行機で生活していました)。また、拡大しようとしているビジネスの初期段階にエネルギーを注ぐことができます。

今日の変更は、私たちの将来の成功への道を開いた指導者たちの個人的な決定を反映したものであり、私たちは彼らに感謝の意を表します.

変革の成長段階に移行するにあたり、Karen、Dion、Tammy の新しい役割や拡大された役割、そして皆さんと一緒に仕事ができることを楽しみにしています。

私はあなたのよ。 あなたは私のものです。 あなたはお互いにいます。 私たちは皆、会員のためにあります。

バリー