２０２４年の最低賃金は今年の最低賃金９６２０ウォンより２．５％高い時給９８６０ウォンに設定されるが、労使双方が反対を表明している。
経済団体や一部の雇用者団体は「やむを得ない選択だが、残念で残念だ」と複雑な心境の反応を示している。 一方、労働省はこの決定を批判し、「最低賃金が生計費をはるかに下回っているという事実を無視しており、インフレや今後の光熱費の値上げを考慮していないため、賃金の継続的な低下が生じる」と述べた。実質賃金だ。」
かつては韓国と大きな差があった日本の平均最低賃金は、比較的緩やかな上昇により、現在は同水準に達している。
日本は全国平均時給目標を1000円（約9080ウォン）に設定し、6月30日から中央最低賃金審議会で審議を開始した。 審議会の決定は各州の最低賃金を定めるための参考となる。 昨年の全国平均最低賃金は９６１円（約８７３０ウォン）だった。
新型コロナウイルス感染症のパンデミックの影響を受けた2020年を除き、日本では2016年以来、最低賃金が年間3％ずつ上昇している。
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